Jobid=1f2adcab5e2b (0.0992)
Bedrijfsomschrijving
Matchpartner is een gespecialiseerd
detacheringsbureau in de branches : Zorg en Welzijn, Arbo en
Verzuim, Gemeente en Onderwijs. Dit doen wij vanuit de inhoud en
hierbij stellen wij jou centraal. Wij vinden het belangrijk om
een duurzame samenwerking aan te gaan. Hierbij is gezelligheid en
een klik ook zeker belangrijk. Denk daarbij aan af en toe gezellig
lunchen en koffie drinken met je vaste contactpersoon of sparren
over je loopbaan.
Reageer
direct!
Wij doen hard ons best om jou zo snel
mogelijk (binnen 2 werkdagen) reactie of feedback te geven. Voor
deze vacature kan je schakelen met Finn Portijk via 06 43 23
13 18 of finn@matchpartner.nl
Functieomschrijving
In deze rol sta jij midden in de energietransitie. Je
vertaalt samen met collega’s, directie en bestuur bestaand én nieuw
beleid naar heldere voorstellen en zorgt voor duidelijke
besluitvorming. Of het nu gaat om een beleidsstuk of een
raadsoverleg: jij weet hoe je de lijnen kort houdt en iedereen
meeneemt. Je werkt aan strategische afstemming binnen de
organisatie en zet je actief in voor kennisdeling. Of het nu gaat
om het warmteprogramma 2026, participatiebeleid onder de
Omgevingswet of de Friese Energievisie – jij weet waar je mee bezig
bent én waarom het ertoe doet.
Als
Beleidsadviseur Energietransitie houdt jij je bezig met de volgende
taken:
- Adviseer je over de
implementatie van nieuwe wetgeving (WgiW en WcW) en bij
vraagstukken zoals warmtekavels, aanwijzen van warmtebedrijven en
gemeentelijk aandeelhouderschap - Lever je input
en advies richting directie en bestuur, ook in regionale en
landelijke overleggen zoals de Friese Energietafel of de
VNG - Geef je richting aan de vertaling van
beleidsnota’s naar concrete uitvoering, in samenhang met andere
gemeentelijke programma’s - Groepeer je
innovatieve ideeën – technisch, conceptueel of strategisch – tot
concrete prognoses, lobbystrategieën, kennisnetwerken en kansen
voor nieuwe werkgelegenheid
Functie-eisen
- Een afgeronde HBO, Master/ WO, Bachelor/ HBO
- Aantoonbare Inhoudelijke kennis van
energietransitie - Ervaring met strategisch
adviseren, schakelen tussen belangen en het ontwikkelen van
beleid - Je weet wat er speelt binnen en buiten
de gemeente en zorgt dat belangrijke ontwikkelingen op landelijk en
provinciaal niveau – zoals de WgiW, WcW en het NPLW - Verbindend vermogen: je weet mensen en beleidsterreinen
met elkaar te verbinden (denk aan wonen, ruimtelijke ordening,
economische zaken) - Minimaal vijf jaar ervaring
in complexe beleidsontwikkeling en bestuurlijk-politieke
omgevingen
Arbeidsvoorwaarden
- Een functie binnen een plattelands
gemeente met lef, een enthousiast team, met een missie op
warmtenetten en innovatie en veel ruimte voor
ontwikkeling - Een salaris tot maximaal €
6.072,- bruto per maand (schaal 11) bij een volledig dienstverband,
exclusief de opbouw van 17,05% individueel keuzebudget - Het individueel keuzebudget is vrij besteedbaar en kan
bruto worden uitgekeerd of worden uitgeruild voor fiscaal gunstige
doelen - Uitstekende en flexibele secundaire
arbeidsvoorwaarden - Een arbeidsovereenkomst van
één jaar - Flexibiliteit in werktijden en
werkplek - Een gezellig bedrijfsrestaurant
waar je terecht kunt voor een verse lunch
Deel deze vacature: