jobid=A.0.0499
Matchpartner is een gespecialiseerd detacheringsbureau in de branches: zorg en welzijn, arbo en verzuim, gemeente en onderwijs. Wij richten ons op inhoud en stellen jou centraal.
Wij vinden het belangrijk om een duurzame samenwerking aan te gaan. Hierbij zijn gezelligheid en een goede klik ook zeker belangrijk. Denk aan af en toe gezellig lunchen, koffie drinken met je vaste contactpersoon of sparren over je loopbaan.
Wij doen ons best om jou zo snel mogelijk (binnen 2 werkdagen) reactie of feedback te geven. Voor deze vacature kun je contact opnemen met Finn Portijk via 06 43 231 318 of finn@matchpartner.nl.
Bedrijfsomschrijving
Matchpartner is een gespecialiseerd detacheringsbureau in de branches: zorg en welzijn, arbo en verzuim, gemeente en onderwijs. Wij richten ons op inhoud en stellen jou centraal.
Wij vinden het belangrijk om een duurzame samenwerking aan te gaan. Hierbij zijn gezelligheid en een goede klik ook zeker belangrijk. Denk aan af en toe gezellig lunchen, koffie drinken met je vaste contactpersoon of sparren over je loopbaan.
Reageer direct!
Wij doen ons best om jou zo snel mogelijk (binnen 2 werkdagen) reactie of feedback te geven. Voor deze vacature kun je contact opnemen met Finn Portijk via 06 43 231 318 of finn@matchpartner.nl.
Functieomschrijving
In deze rol sta jij midden in de energietransitie. Jij vertaalt samen met collega’s, directie en bestuur bestaand én nieuw beleid naar heldere voorstellen en zorgt voor duidelijke besluitvorming. Of het nu gaat om een beleidsstuk of een raadsadvies: jij weet hoe je de lijnen kort houdt en iedereen meeneemt.
Je werkt aan strategische afstemming binnen de organisatie en zet je actief in voor kennisdeling. Of het nu gaat om het warmteprogramma 2026, participatiebeleid onder de Omgevingswet of de Friese Energievisie – jij weet waar je mee bezig bent en waarom het ertoe doet.
Als Beleidsadviseur Energietransitie houd jij je bezig met de volgende taken:
- Adviseer je over de implementatie van nieuwe wetgeving (WgiW en WcW) en bij vraagstukken zoals warmtekavels, aanwijzen van warmtebedrijven en gemeentelijk aandeelhouderschap.
- Lever je input en advies richting directie en bestuur, ook in regionale en landelijke overleggen zoals de Friese Energietafel of de VNG.
- Geef je richting aan de vertaling van beleidsnota’s naar concrete uitvoering, in samenhang met andere gemeentelijke programma’s.
- Groepeer je innovatieve ideeën – technisch, conceptueel of strategisch – tot concrete prognoses, lobbystrategieën, kennisnetwerken en kansen voor nieuwe werkgelegenheid.
Functie-eisen
- Een afgeronde HBO-, Bachelor- of WO-opleiding.
- Aantoonbare inhoudelijke kennis van energietransitie.
- Ervaring met strategisch adviseren, belangen schakelen en beleid ontwikkelen.
- Je weet wat er speelt binnen en buiten de gemeente en zorgt dat belangrijke ontwikkelingen op landelijk en provinciaal niveau worden meegenomen, zoals de WgiW, WcW en het NPLW.
- Verbindend vermogen: je weet mensen en beleidsterreinen met elkaar te verbinden (denk aan wonen, ruimtelijke ordening, economische zaken).
- Minimaal vijf jaar ervaring in complexe beleidsontwikkeling en bestuurlijk-politieke omgevingen.
Arbeidsvoorwaarden
- Een functie binnen een plattelandsgemeente met lef, een enthousiast team, met een missie op warmtenetten en innovatie, en veel ruimte voor ontwikkeling.
- Een salaris tot maximaal €6.072,- bruto per maand (schaal 11) bij een volledig dienstverband, exclusief het opbouwen van 17,05% individueel keuzebudget.
- Het individueel keuzebudget is vrij besteedbaar en kan bruto worden uitgekeerd of worden uitgeruild voor fiscaal gunstige doelen.
- Uitstekende en flexibele secundaire arbeidsvoorwaarden.
- Een arbeidsovereenkomst van één jaar.
- Flexibiliteit in werktijden en werkplek.
- Een gezellig bedrijfsrestaurant waar je terecht kunt voor een verse lunch.
#J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: